{"id":1376,"date":"2015-02-20T20:12:13","date_gmt":"2015-02-20T20:12:13","guid":{"rendered":"https:\/\/avada.theme-fusion.com_demos\/law\/?page_id=10"},"modified":"2026-02-10T10:48:37","modified_gmt":"2026-02-10T10:48:37","slug":"who-we-are","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/beroepscodeprofessionelecoaching.nl\/index.php\/who-we-are\/","title":{"rendered":"Waarom deze code"},"content":{"rendered":"

<\/div><\/div><\/div><\/div>\n
<\/div><\/div><\/div><\/div>
<\/span><\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/span>

Waarom deze beroepscode?<\/h3><\/span>
<\/div><\/div><\/div>

In een wereld waar veel zelfbenoemde coaches actief zijn (circa 100.000 volgens de cijfers van de KvK in 2023) is er behoefte aan helderheid. Wat is precies een professionele coach? Hoe selecteer je een professional die je over belangrijke zaken in je leven in vertrouwen neemt? Professionele beroepsorganisaties spelen daarin een sleutelrol.\u00a0<\/span><\/p>\n

De beroepsorganisaties NOBCO, LVSC, ICF, StiR en Noloc bemerkten de afgelopen jaren afzonderlijk van elkaar dat het aan een gezamenlijke professionele standaard op het gebied van coaching ontbreekt.<\/strong> Een dergelijke standaard wordt gemist, juist omdat het beroep van \u201ccoach\u201d geen beschermde titel is. Tegelijkertijd zijn er wel degelijk criteria te benoemen waar coaches aan dienen te voldoen willen zij zich ‘professioneel coach’ kunnen noemen.<\/span><\/p>\n

Als initiatiefnemende beroepsorganisaties hebben we daarom een Beroepscode Professionele Coaching geschreven. Met deze Beroepscode Professionele Coaching zeggen we toe dat we ons aan een aantal toetsbare criteria zullen houden, alsook de coaches die zich bij ons hebben aangesloten. Het doel hiervan is om collectief de coaching-professie naar een kwalitatief hoger niveau te brengen. Met deze Beroepscode Professionele Coaching zetten we hiervoor de standaard.\u00a0<\/span><\/p>\n

De criteria voor de coach \u00e9n voor de beroepsorganisatie zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden en zijn om die reden allebei in de Beroepscode Professionele Coaching vastgelegd.\u00a0<\/span><\/p>\n

Professionele coaches voldoen aan 5 criteria:\u00a0<\/strong><\/span><\/h3>\n
    \n
  1. Ze zijn aangesloten bij een professionele beroepsorganisatie (zie hieronder)<\/span><\/li>\n
  2. Ze onderschrijven de (Ethische) Gedragscode van de beroepsorganisatie<\/span><\/li>\n
  3. Ze stellen zich toetsbaar op en laten zich certificeren door de beroepsorganisatie<\/span><\/li>\n
  4. Ze tekenen voor het klachtenreglement van de beroepsorganisatie<\/span><\/li>\n
  5. Ze committeren zich aan doorgaande professionele ontwikkeling, met opleiding en intervisie, en eventueel supervisie en\/of coaching\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ol>\n

    Professionele beroepsorganisaties kenmerken zich door 3 criteria:\u00a0<\/strong><\/span><\/h3>\n
      \n
    1. Er is een toetredingsbeleid en de beroepsorganisatie ziet er op toe dat aangesloten coaches zich laten (her)certificeren<\/span><\/li>\n
    2. Zij zorgen dat professionele coaches vindbaar zijn op de website van de beroepsorganisatie<\/span><\/li>\n
    3. Zij zien erop toe dat klachten worden behandeld door een onafhankelijk orgaan, dat handelt op basis van de (Ethische) gedragscode van de beroepsorganisatie\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
      <\/div>
      \n

      \u201cMet onze gezamenlijke inspanningen zetten we ons in voor een professionele coachingsector die transparant en integer is,
      \nter bescherming van cli\u00ebnten.<\/b>\u201c<\/span><\/h3>\n<\/div><\/div><\/blockquote>
      <\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n
      <\/div><\/div><\/span>

      De Beroepscode professionele coaching is een initiatief van:<\/h2><\/span>
      <\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
      \"\"<\/div><\/div><\/div>
      \"\"<\/div><\/div><\/div>
      \"\"<\/div><\/div><\/div>
      \"\"<\/div><\/div><\/div>
      \"\"<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","template":"100-width.php","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"class_list":["post-1376","page","type-page","status-publish","hentry"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t